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發問者您好:
抱歉弄錯了您的意思。原來以為您是要問酒駕勞保是否理賠。
如果是要問酒駕是否為職業災害?
依照職業災害勞工保護法第7條:
勞工因職業災害所致之損害,雇主應負賠償責任。但雇主能證明無過失者,不在此限。
如果是駕駛自己飲酒所造成的話,雇主當然沒有過失,不必賠。因為酒是駕駛自己要喝的,不是老闆要他喝的。
如果是老闆明知駕駛有飲酒仍然要他開車,那老闆就有賠償責任。
或者是老闆要駕駛喝酒後開車,那老闆也有賠償責任。
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