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台灣每年被診斷為職業病勞工只有2000人，但台大醫院職業醫學科教授暨職業病主治醫師郭育良今天表示，若以美國標準，台灣每年職業病個案應有4萬人，也就是20個職業病中，有19 個未被診斷出來。他主張職災保險應單獨立法。工作傷害受害人協會認為，台灣職業病診斷門檻太高，而且鑑定過程勞工無法參與，是鑑定率偏低主因。

明年提職災保險法

勞委會副主委郭芳煜承諾，勞委會明年4月將提出職災保險法草案，但職災保險一旦自勞保抽出後，險費率勢必要提高。他也鬆口說，勞工列席鑑定委員會，「此次修法可技術解決」。

立法院衛環員會今天舉行「職業災害勞工保護法修正案」公聽會，，各方討論焦點集中在職災鑑定比率和勞工應否納入職業災害鑑定委員會。

郭育良表示，臨床上職災或職業病勞工，約有1/10會有創傷候症候群或憂鬱症，很多人看到職場就害怕，無法回職場，整個家庭都受害。他說，台灣每年通報職傷勞工約1萬人，職業病2000人，但若以美國標準，台灣每年職業病應有4萬人，也就是95%未被診斷。

工傷協會批評，現行職業病認定門檻太高，很多案例進不到鑑定委員會，以過勞死來說，經多年爭取，才終於有過勞職災案例出現。此外，職業病鑑定依規定要先送地方鑑定委員會，但職災保護法實施12年，只有北高兩市及台南設定職業病認定委員會，其他縣市都未設置。，很多職業病個案送到地方勞工局，常被反問「送來幹什麼」，案例當然少。

工傷協會也要求鑑定委員會應有勞工代表列席，專員楊國禎表示，現行職業病鑑定採兩次書面審查、一次會議審，但很多藍領勞工根本不會寫發病過程，且證據都在雇主手上，「勞工不會寫，連說的機會都沒有」，不利審查職業病鑑定。勞委會表示，職業病鑑定過程檢查員會進廠調查寫調查紀錄，若認為個案有疑慮，也會請當事人來說明。

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